Инициатива депутатов Законодательного Собрания Пензенской области о внесении изменений в Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях нашла отражение в Федеральном законе.

Предложения регионального парламента направлены на усиление ответственности за нарушения законодательства в части неоформления трудового договора с работником в соответствии с установленными требованиями.

Свою инициативу пензенские парламентарии обосновали тем, что нарушение работодателями трудового законодательства в части отсутствия надлежащего оформления при приеме работников на работу, сокрытие истинных доходов работника наносит существенный вред экономике - бюджет недополучает значительные финансовые средства. А также влияет на социальные выплаты и размер будущей пенсии работника.

Депутаты Законодательного Собрания Пензенской области в частности предложили в статье 5.27 КОАП РФ дополнить частью 11 следующего содержания: «Неоформление трудового договора с работником в соответствии с требованиями, предусмотренными законодательством о труде и об охране труда, – влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от трех тысяч до семи тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от трех тысяч до семи тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток; на юридических лиц — от пятидесяти тысяч до семидесяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток.».

В итоге Государственной Думой принят Федеральный закон, в котором фактически учтены предложения, в том числе, и пензенских законодателей. Данным Федеральным законом статья 5.27 Кодекса изложена в новой редакции и дополнена частью 3, предусматривающей ответственность за уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора, либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем. Размер административного штрафа, налагаемого на должностных лиц, будет составлять от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей, на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, – от пяти до десяти тысяч рублей, на юридических лиц - от пятидесяти до ста тысяч рублей.

За совершение аналогичного правонарушения повторно для должностного лица будет предусмотрена дисквалификация на срок от одного года до трех лет, для индивидуального предпринимателя без образования юридического лица – штраф от тридцати до сорока тысяч рублей, для юридического лица – штраф от ста до двухсот тысяч рублей.

Данные нормы вступят в действие с 1 января 2015 года.